熊本県
熊本県高森町の正規の職員・従業員の割合・パート・アルバイト・その他の割合など
正規の職員・従業員の割合
| 値 | 61.9%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1410位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 熊本県内順位 | 45位 / 45市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 65.3%(差 -3.5ポイント) |
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| 熊本県の平均(単純平均) | 67.5%(差 -5.7ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 1410 | 奈良市 | 61.9 |
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| 1410 | 宗像市 | 61.9 |
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| 1410 | 高森町(このページ) | 61.9 |
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| 1410 | 綾町 | 61.9 |
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| 1422 | 川崎町 | 61.8 |
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熊本県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 43 | 菊池市 | 63.9 |
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| 44 | 西原村 | 62.2 |
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| 45 | 高森町(このページ) | 61.9 |
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パート・アルバイト・その他の割合
| 値 | 35.8%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 281位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 熊本県内順位 | 1位 / 45市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 32.1%(差 +3.6ポイント) |
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| 熊本県の平均(単純平均) | 30.3%(差 +5.4ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | パート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 281 | 葉山町 | 35.8 |
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| 281 | 熊取町 | 35.8 |
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| 281 | 高森町(このページ) | 35.8 |
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| 281 | 知名町 | 35.8 |
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| 281 | 南大東村 | 35.8 |
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熊本県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | パート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 1 | 高森町(このページ) | 35.8 |
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| 2 | 津奈木町 | 34.3 |
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| 3 | 小国町 | 34.1 |
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労働者派遣事業所の派遣社員の割合
| 値 | 2.37%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 889位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 熊本県内順位 | 14位 / 45市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 2.51%(差 -0.14ポイント) |
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| 熊本県の平均(単純平均) | 2.16%(差 +0.22ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 労働者派遣事業所の派遣社員の割合(%) |
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| 889 | 香芝市 | 2.37 |
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| 889 | 下関市 | 2.37 |
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| 889 | 高森町(このページ) | 2.37 |
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| 896 | 新潟市 | 2.36 |
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| 896 | 上市町 | 2.36 |
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熊本県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 労働者派遣事業所の派遣社員の割合(%) |
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| 12 | 玉名市 | 2.75 |
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| 13 | 御船町 | 2.57 |
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| 14 | 高森町(このページ) | 2.37 |
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| 15 | 産山村 | 2.31 |
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| 16 | 宇土市 | 2.25 |
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男性の正規の職員・従業員の割合
| 値 | 77.3%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1508位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 熊本県内順位 | 43位 / 45市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 80.9%(差 -3.6ポイント) |
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| 熊本県の平均(単純平均) | 81.9%(差 -4.6ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 男性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 1508 | 鳥羽市 | 77.3 |
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| 1508 | 白浜町 | 77.3 |
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| 1508 | 高森町(このページ) | 77.3 |
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| 1517 | 武蔵村山市 | 77.2 |
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| 1517 | 二宮町 | 77.2 |
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熊本県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 男性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 41 | 菊池市 | 78.5 |
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| 42 | 小国町 | 77.8 |
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| 43 | 高森町(このページ) | 77.3 |
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| 44 | 山都町 | 77.1 |
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| 45 | 長洲町 | 76.8 |
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女性の正規の職員・従業員の割合
| 値 | 46.8%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 887位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 熊本県内順位 | 44位 / 45市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 48.0%(差 -1.1ポイント) |
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| 熊本県の平均(単純平均) | 53.2%(差 -6.4ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 887 | 粕屋町 | 46.8 |
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| 887 | 鳥栖市 | 46.8 |
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| 887 | 高森町(このページ) | 46.8 |
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| 899 | 勝浦市 | 46.7 |
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| 899 | 甲府市 | 46.7 |
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熊本県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 42 | 御船町 | 48.4 |
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| 43 | 益城町 | 47.6 |
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| 44 | 高森町(このページ) | 46.8 |
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| 45 | 西原村 | 43.3 |
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女性のパート・アルバイト・その他の割合
| 値 | 50.9%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 758位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 熊本県内順位 | 2位 / 45市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 49.2%(差 +1.6ポイント) |
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| 熊本県の平均(単純平均) | 44.5%(差 +6.4ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性のパート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 758 | 太宰府市 | 50.9 |
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| 758 | 苅田町 | 50.9 |
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| 758 | 高森町(このページ) | 50.9 |
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| 758 | 姫島村 | 50.9 |
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| 758 | 綾町 | 50.9 |
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熊本県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性のパート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 1 | 西原村 | 52.6 |
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| 2 | 高森町(このページ) | 50.9 |
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| 3 | 津奈木町 | 50.1 |
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| 4 | 益城町 | 50.0 |
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雇用者数(役員を除く)
| 値 | 1,896人(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1426位 / 1,741市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 熊本県内順位 | 35位 / 45市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 26,963人(差 -25,067人) |
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| 熊本県の平均(単純平均) | 14,128人(差 -12,232人) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 雇用者数(役員を除く)(人) |
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| 1425 | 標津町 | 1,897 |
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| 1426 | 安芸太田町 | 1,896 |
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| 1426 | 高森町(このページ) | 1,896 |
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| 1428 | 羅臼町 | 1,861 |
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| 1429 | 津野町 | 1,858 |
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熊本県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 雇用者数(役員を除く)(人) |
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| 33 | 小国町 | 2,339 |
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| 34 | 苓北町 | 2,282 |
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| 35 | 高森町(このページ) | 1,896 |
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| 36 | 玉東町 | 1,802 |
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| 37 | 津奈木町 | 1,484 |
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このサイトは公表された国勢調査の数値から割合と順位を計算して並べたものです。雇用形態の良し悪しや、まちの働きやすさを評価するものではありません。
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出典: 総務省統計局 令和2年国勢調査 就業状態等基本集計 第3-2表(政府統計の総合窓口 e-Stat)(2026年10月27日取得)を加工して作成。ライセンス: 政府統計の総合窓口(e-Stat)利用規約(政府標準利用規約 第2.0版準拠)。順位・平均・差は当事務局が公表数値から計算したもので、総務省統計局(e-Stat で公表)が作成・公表したものではありません。記載内容に誤りや変更がある場合はお問い合わせください。