宮崎県
宮崎県川南町の正規の職員・従業員の割合・パート・アルバイト・その他の割合など
正規の職員・従業員の割合
| 値 | 65.9%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 719位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮崎県内順位 | 20位 / 26市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 65.3%(差 +0.6ポイント) |
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| 宮崎県の平均(単純平均) | 68.2%(差 -2.3ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 719 | 土佐清水市 | 65.9 |
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| 719 | 長洲町 | 65.9 |
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| 719 | 川南町(このページ) | 65.9 |
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| 737 | 月形町 | 65.8 |
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| 737 | 深浦町 | 65.8 |
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宮崎県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 18 | 三股町 | 67.2 |
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| 19 | 都農町 | 66.7 |
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| 20 | 川南町(このページ) | 65.9 |
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| 21 | 高鍋町 | 65.7 |
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| 22 | 西都市 | 65.5 |
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パート・アルバイト・その他の割合
| 値 | 32.4%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 823位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮崎県内順位 | 5位 / 26市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 32.1%(差 +0.3ポイント) |
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| 宮崎県の平均(単純平均) | 30.2%(差 +2.2ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | パート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 823 | 長崎市 | 32.4 |
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| 823 | 益城町 | 32.4 |
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| 823 | 川南町(このページ) | 32.4 |
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| 840 | 幌加内町 | 32.3 |
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| 840 | 大樹町 | 32.3 |
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宮崎県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | パート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 3 | 木城町 | 33.7 |
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| 4 | 西都市 | 32.6 |
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| 5 | 川南町(このページ) | 32.4 |
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| 6 | 高鍋町 | 32.3 |
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| 7 | 宮崎市 | 32.2 |
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労働者派遣事業所の派遣社員の割合
| 値 | 1.66%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1247位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮崎県内順位 | 16位 / 26市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 2.51%(差 -0.85ポイント) |
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| 宮崎県の平均(単純平均) | 1.59%(差 +0.07ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 労働者派遣事業所の派遣社員の割合(%) |
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| 1247 | 奈義町 | 1.66 |
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| 1247 | 岩国市 | 1.66 |
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| 1247 | 川南町(このページ) | 1.66 |
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| 1252 | 湯川村 | 1.65 |
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| 1252 | 富士河口湖町 | 1.65 |
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宮崎県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 労働者派遣事業所の派遣社員の割合(%) |
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| 14 | 椎葉村 | 1.70 |
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| 15 | 高原町 | 1.67 |
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| 16 | 川南町(このページ) | 1.66 |
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| 17 | 小林市 | 1.41 |
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| 18 | 日南市 | 1.29 |
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男性の正規の職員・従業員の割合
| 値 | 82.8%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 517位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮崎県内順位 | 16位 / 26市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 80.9%(差 +1.9ポイント) |
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| 宮崎県の平均(単純平均) | 83.6%(差 -0.7ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 男性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 517 | 御船町 | 82.8 |
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| 517 | 多良木町 | 82.8 |
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| 517 | 川南町(このページ) | 82.8 |
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| 517 | さつま町 | 82.8 |
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| 536 | 清里町 | 82.7 |
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宮崎県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 男性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 14 | 串間市 | 83.4 |
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| 15 | えびの市 | 83.2 |
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| 16 | 川南町(このページ) | 82.8 |
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| 17 | 高原町 | 82.5 |
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| 18 | 木城町 | 82.2 |
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女性の正規の職員・従業員の割合
| 値 | 51.7%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 452位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮崎県内順位 | 17位 / 26市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 48.0%(差 +3.8ポイント) |
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| 宮崎県の平均(単純平均) | 53.1%(差 -1.4ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 452 | 西海市 | 51.7 |
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| 452 | 宇城市 | 51.7 |
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| 452 | 川南町(このページ) | 51.7 |
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| 460 | 中頓別町 | 51.6 |
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| 460 | いわき市 | 51.6 |
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宮崎県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 15 | 日向市 | 52.5 |
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| 16 | 門川町 | 52.2 |
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| 17 | 川南町(このページ) | 51.7 |
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| 18 | 都城市 | 51.6 |
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| 19 | 高鍋町 | 51.1 |
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女性のパート・アルバイト・その他の割合
| 値 | 46.5%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1214位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮崎県内順位 | 8位 / 26市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 49.2%(差 -2.7ポイント) |
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| 宮崎県の平均(単純平均) | 45.1%(差 +1.4ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性のパート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 1214 | みやま市 | 46.5 |
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| 1214 | 小城市 | 46.5 |
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| 1214 | 川南町(このページ) | 46.5 |
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| 1214 | 曽於市 | 46.5 |
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| 1214 | 東串良町 | 46.5 |
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宮崎県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性のパート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 5 | 西都市 | 47.5 |
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| 7 | 高鍋町 | 46.7 |
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| 8 | 川南町(このページ) | 46.5 |
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| 9 | 都城市 | 46.2 |
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| 9 | 三股町 | 46.2 |
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雇用者数(役員を除く)
| 値 | 5,348人(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1057位 / 1,741市区町村 |
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| 宮崎県内順位 | 14位 / 26市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 26,963人(差 -21,615人) |
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| 宮崎県の平均(単純平均) | 14,819人(差 -9,471人) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 雇用者数(役員を除く)(人) |
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| 1055 | 西之表市 | 5,359 |
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| 1056 | 羽後町 | 5,358 |
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| 1057 | 川南町(このページ) | 5,348 |
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| 1058 | 白老町 | 5,344 |
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| 1059 | 南会津町 | 5,342 |
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宮崎県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 雇用者数(役員を除く)(人) |
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| 12 | 新富町 | 6,551 |
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| 13 | えびの市 | 5,837 |
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| 14 | 川南町(このページ) | 5,348 |
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| 15 | 串間市 | 5,057 |
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| 16 | 高千穂町 | 3,927 |
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このサイトは公表された国勢調査の数値から割合と順位を計算して並べたものです。雇用形態の良し悪しや、まちの働きやすさを評価するものではありません。
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出典: 総務省統計局 令和2年国勢調査 就業状態等基本集計 第3-2表(政府統計の総合窓口 e-Stat)(2026年10月27日取得)を加工して作成。ライセンス: 政府統計の総合窓口(e-Stat)利用規約(政府標準利用規約 第2.0版準拠)。順位・平均・差は当事務局が公表数値から計算したもので、総務省統計局(e-Stat で公表)が作成・公表したものではありません。記載内容に誤りや変更がある場合はお問い合わせください。