宮城県
宮城県女川町の正規の職員・従業員の割合・パート・アルバイト・その他の割合など
正規の職員・従業員の割合
| 値 | 74.9%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 26位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮城県内順位 | 1位 / 35市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 65.3%(差 +9.5ポイント) |
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| 宮城県の平均(単純平均) | 67.4%(差 +7.5ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 24 | 古殿町 | 75.1 |
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| 25 | 音威子府村 | 75.0 |
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| 26 | 女川町(このページ) | 74.9 |
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| 26 | 大蔵村 | 74.9 |
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| 28 | 長井市 | 74.8 |
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宮城県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 1 | 女川町(このページ) | 74.9 |
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| 2 | 気仙沼市 | 71.3 |
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| 3 | 登米市 | 70.8 |
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パート・アルバイト・その他の割合
| 値 | 23.7%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1701位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮城県内順位 | 35位 / 35市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 32.1%(差 -8.4ポイント) |
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| 宮城県の平均(単純平均) | 29.5%(差 -5.8ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | パート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 1699 | 平田村 | 23.8 |
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| 1699 | 川内村 | 23.8 |
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| 1701 | 女川町(このページ) | 23.7 |
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| 1701 | 小野町 | 23.7 |
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| 1703 | 三川町 | 23.5 |
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宮城県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | パート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 33 | 大和町 | 26.6 |
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| 34 | 大崎市 | 26.4 |
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| 35 | 女川町(このページ) | 23.7 |
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労働者派遣事業所の派遣社員の割合
| 値 | 1.41%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1373位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮城県内順位 | 32位 / 35市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 2.51%(差 -1.10ポイント) |
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| 宮城県の平均(単純平均) | 3.14%(差 -1.73ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 労働者派遣事業所の派遣社員の割合(%) |
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| 1372 | 日高村 | 1.42 |
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| 1373 | 十和田市 | 1.41 |
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| 1373 | 女川町(このページ) | 1.41 |
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| 1373 | 伊東市 | 1.41 |
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| 1373 | 新宮市 | 1.41 |
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宮城県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 労働者派遣事業所の派遣社員の割合(%) |
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| 30 | 石巻市 | 1.99 |
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| 31 | 東松島市 | 1.82 |
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| 32 | 女川町(このページ) | 1.41 |
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| 33 | 南三陸町 | 1.40 |
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| 34 | 気仙沼市 | 1.10 |
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男性の正規の職員・従業員の割合
| 値 | 87.7%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 27位 / 1,740市区町村 |
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| 宮城県内順位 | 1位 / 35市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 80.9%(差 +6.8ポイント) |
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| 宮城県の平均(単純平均) | 82.3%(差 +5.3ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 男性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 25 | 寿都町 | 87.8 |
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| 25 | 直島町 | 87.8 |
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| 27 | 女川町(このページ) | 87.7 |
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| 28 | 中標津町 | 87.5 |
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| 28 | 東根市 | 87.5 |
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宮城県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 男性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 1 | 女川町(このページ) | 87.7 |
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| 2 | 東松島市 | 86.5 |
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| 3 | 石巻市 | 85.1 |
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女性の正規の職員・従業員の割合
| 値 | 54.9%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 245位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮城県内順位 | 5位 / 35市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 48.0%(差 +6.9ポイント) |
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| 宮城県の平均(単純平均) | 49.6%(差 +5.3ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 234 | 南小国町 | 55.0 |
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| 234 | 産山村 | 55.0 |
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| 245 | 女川町(このページ) | 54.9 |
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| 245 | 大館市 | 54.9 |
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| 245 | 上山市 | 54.9 |
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宮城県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 3 | 気仙沼市 | 55.6 |
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| 3 | 七ヶ宿町 | 55.6 |
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| 5 | 女川町(このページ) | 54.9 |
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| 6 | 丸森町 | 54.3 |
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| 7 | 加美町 | 53.2 |
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女性のパート・アルバイト・その他の割合
| 値 | 43.3%(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1458位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮城県内順位 | 28位 / 35市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 全国平均(単純平均) | 49.2%(差 -5.9ポイント) |
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| 宮城県の平均(単純平均) | 46.7%(差 -3.3ポイント) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性のパート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 1452 | 芦北町 | 43.4 |
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| 1458 | 気仙沼市 | 43.3 |
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| 1458 | 女川町(このページ) | 43.3 |
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| 1458 | 三種町 | 43.3 |
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| 1458 | 国見町 | 43.3 |
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宮城県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性のパート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 27 | 七ヶ宿町 | 43.4 |
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| 28 | 気仙沼市 | 43.3 |
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| 28 | 女川町(このページ) | 43.3 |
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| 30 | 色麻町 | 43.1 |
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| 31 | 加美町 | 42.9 |
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雇用者数(役員を除く)
| 値 | 2,620人(統計年 2020年) |
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| 全国順位 | 1315位 / 1,741市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
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| 宮城県内順位 | 32位 / 35市区町村 |
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| 全国平均(単純平均) | 26,963人(差 -24,343人) |
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| 宮城県の平均(単純平均) | 25,461人(差 -22,841人) |
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全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 雇用者数(役員を除く)(人) |
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| 1313 | 長南町 | 2,646 |
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| 1314 | 江差町 | 2,626 |
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| 1315 | 女川町(このページ) | 2,620 |
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| 1315 | 大島町 | 2,620 |
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| 1315 | 立科町 | 2,620 |
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宮城県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 雇用者数(役員を除く)(人) |
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| 30 | 川崎町 | 3,403 |
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| 31 | 大郷町 | 2,880 |
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| 32 | 女川町(このページ) | 2,620 |
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| 33 | 色麻町 | 2,550 |
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| 34 | 大衡村 | 2,270 |
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このサイトは公表された国勢調査の数値から割合と順位を計算して並べたものです。雇用形態の良し悪しや、まちの働きやすさを評価するものではありません。
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出典: 総務省統計局 令和2年国勢調査 就業状態等基本集計 第3-2表(政府統計の総合窓口 e-Stat)(2026年10月27日取得)を加工して作成。ライセンス: 政府統計の総合窓口(e-Stat)利用規約(政府標準利用規約 第2.0版準拠)。順位・平均・差は当事務局が公表数値から計算したもので、総務省統計局(e-Stat で公表)が作成・公表したものではありません。記載内容に誤りや変更がある場合はお問い合わせください。