埼玉県
埼玉県三芳町の正規の職員・従業員の割合・パート・アルバイト・その他の割合など
正規の職員・従業員の割合
| 値 | 60.7%(統計年 2020年) |
| 全国順位 | 1535位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 埼玉県内順位 | 45位 / 63市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 全国平均(単純平均) | 65.3%(差 -4.7ポイント) |
|---|
| 埼玉県の平均(単純平均) | 62.1%(差 -1.4ポイント) |
全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 1525 | 久山町 | 60.8 |
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| 1535 | 喜茂別町 | 60.7 |
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| 1535 | 三芳町(このページ) | 60.7 |
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| 1535 | 上里町 | 60.7 |
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| 1535 | 横芝光町 | 60.7 |
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埼玉県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 42 | 日高市 | 60.8 |
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| 42 | 小鹿野町 | 60.8 |
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| 45 | 三芳町(このページ) | 60.7 |
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| 45 | 上里町 | 60.7 |
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| 47 | 東松山市 | 60.5 |
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パート・アルバイト・その他の割合
| 値 | 35.7%(統計年 2020年) |
| 全国順位 | 289位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 埼玉県内順位 | 18位 / 63市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 全国平均(単純平均) | 32.1%(差 +3.5ポイント) |
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| 埼玉県の平均(単純平均) | 34.3%(差 +1.4ポイント) |
全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | パート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 289 | 様似町 | 35.7 |
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| 289 | 入間市 | 35.7 |
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| 289 | 三芳町(このページ) | 35.7 |
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| 289 | 横芝光町 | 35.7 |
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| 289 | 甲州市 | 35.7 |
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埼玉県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | パート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 16 | 日高市 | 36.0 |
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| 18 | 入間市 | 35.7 |
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| 18 | 三芳町(このページ) | 35.7 |
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| 20 | 加須市 | 35.6 |
|---|
| 20 | 鶴ヶ島市 | 35.6 |
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労働者派遣事業所の派遣社員の割合
| 値 | 3.65%(統計年 2020年) |
| 全国順位 | 295位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 埼玉県内順位 | 32位 / 63市区町村 |
| 全国平均(単純平均) | 2.51%(差 +1.13ポイント) |
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| 埼玉県の平均(単純平均) | 3.61%(差 +0.04ポイント) |
全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 労働者派遣事業所の派遣社員の割合(%) |
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| 290 | 常滑市 | 3.66 |
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| 290 | 知多市 | 3.66 |
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| 295 | 三芳町(このページ) | 3.65 |
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| 295 | 目黒区 | 3.65 |
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| 295 | 立川市 | 3.65 |
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埼玉県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 労働者派遣事業所の派遣社員の割合(%) |
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| 29 | 草加市 | 3.70 |
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| 31 | 川越市 | 3.68 |
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| 32 | 三芳町(このページ) | 3.65 |
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| 33 | 鴻巣市 | 3.63 |
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| 34 | 白岡市 | 3.62 |
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男性の正規の職員・従業員の割合
| 値 | 80.1%(統計年 2020年) |
| 全国順位 | 1116位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 埼玉県内順位 | 21位 / 63市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 全国平均(単純平均) | 80.9%(差 -0.8ポイント) |
|---|
| 埼玉県の平均(単純平均) | 79.0%(差 +1.1ポイント) |
全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 男性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 1116 | 塩谷町 | 80.1 |
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| 1116 | 新座市 | 80.1 |
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| 1116 | 三芳町(このページ) | 80.1 |
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| 1116 | 茂原市 | 80.1 |
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| 1116 | 神崎町 | 80.1 |
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埼玉県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 男性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 20 | 蕨市 | 80.5 |
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| 21 | 新座市 | 80.1 |
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| 21 | 三芳町(このページ) | 80.1 |
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| 23 | 上尾市 | 80.0 |
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| 24 | 川越市 | 79.9 |
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女性の正規の職員・従業員の割合
| 値 | 38.5%(統計年 2020年) |
| 全国順位 | 1691位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 埼玉県内順位 | 59位 / 63市区町村 |
| 全国平均(単純平均) | 48.0%(差 -9.4ポイント) |
|---|
| 埼玉県の平均(単純平均) | 42.4%(差 -3.9ポイント) |
全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 1689 | 北広島市 | 38.6 |
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| 1689 | 板倉町 | 38.6 |
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| 1691 | 三芳町(このページ) | 38.5 |
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| 1691 | 和束町 | 38.5 |
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| 1691 | 河南町 | 38.5 |
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埼玉県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性の正規の職員・従業員の割合(%) |
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| 57 | 幸手市 | 38.9 |
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| 57 | 小川町 | 38.9 |
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| 59 | 三芳町(このページ) | 38.5 |
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| 60 | 川島町 | 38.1 |
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| 61 | 松伏町 | 37.7 |
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女性のパート・アルバイト・その他の割合
| 値 | 56.6%(統計年 2020年) |
| 全国順位 | 126位 / 1,740市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 埼玉県内順位 | 8位 / 63市区町村(同じ値の市区町村と同順位) |
| 全国平均(単純平均) | 49.2%(差 +7.3ポイント) |
|---|
| 埼玉県の平均(単純平均) | 53.4%(差 +3.2ポイント) |
全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性のパート・アルバイト・その他の割合(%) |
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| 121 | 川西町 | 56.7 |
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| 126 | 乙部町 | 56.6 |
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| 126 | 三芳町(このページ) | 56.6 |
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| 126 | ときがわ町 | 56.6 |
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| 126 | 八丈町 | 56.6 |
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埼玉県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 女性のパート・アルバイト・その他の割合(%) |
|---|
| 6 | 川島町 | 57.2 |
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| 7 | 横瀬町 | 56.9 |
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| 8 | 三芳町(このページ) | 56.6 |
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| 8 | ときがわ町 | 56.6 |
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| 10 | 幸手市 | 56.5 |
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雇用者数(役員を除く)
| 値 | 14,334人(統計年 2020年) |
| 全国順位 | 653位 / 1,741市区町村 |
| 埼玉県内順位 | 43位 / 63市区町村 |
| 全国平均(単純平均) | 26,963人(差 -12,629人) |
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| 埼玉県の平均(単純平均) | 45,083人(差 -30,749人) |
全国順位の前後| 順位 | 市区町村 | 雇用者数(役員を除く)(人) |
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| 651 | 南あわじ市 | 14,491 |
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| 652 | 常陸大宮市 | 14,339 |
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| 653 | 三芳町(このページ) | 14,334 |
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| 654 | 大洲市 | 14,268 |
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| 655 | 宇美町 | 14,203 |
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埼玉県内順位の前後| 順位 | 市区町村 | 雇用者数(役員を除く)(人) |
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| 41 | 伊奈町 | 17,924 |
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| 42 | 杉戸町 | 16,955 |
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| 43 | 三芳町(このページ) | 14,334 |
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| 44 | 宮代町 | 13,207 |
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| 45 | 寄居町 | 13,111 |
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このサイトは公表された国勢調査の数値から割合と順位を計算して並べたものです。雇用形態の良し悪しや、まちの働きやすさを評価するものではありません。
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出典: 総務省統計局 令和2年国勢調査 就業状態等基本集計 第3-2表(政府統計の総合窓口 e-Stat)(2026年10月27日取得)を加工して作成。ライセンス: 政府統計の総合窓口(e-Stat)利用規約(政府標準利用規約 第2.0版準拠)。順位・平均・差は当事務局が公表数値から計算したもので、総務省統計局(e-Stat で公表)が作成・公表したものではありません。記載内容に誤りや変更がある場合はお問い合わせください。